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無障礙通道的目的是消除四種障礙。

2025/03/26

4 種無障礙通道。

清除障礙該計劃的目的是讓所有人(包括殘障人士和老人)都能舒適地生活並參與社會。

這些障礙可分為四種

(i) 物理障礙。: 移動的障礙,例如建築物和交通工具。
(ii) 體制障礙。立法和制度不健全造成的障礙。
(iii) 資訊障礙。障礙:資訊獲取與溝通
(iv) 意識障礙由於以下原因造成的障礙:對社會缺乏瞭解

透過針對這四種障礙中的每一種障礙推動無障礙 (消除障礙),就能創造出一種環境,讓所有人,不論是否有殘障,都能自由行動、獲得資訊,並成為社會的積極一份子。

無障礙不只是某些人的專利,而是創造一個人人都能輕鬆生活的社會的基本概念。

本文詳細闡述了四種無障礙措施,並介紹了每種措施的特點和意義,以及具體的措施;請以本文作為參考,幫助您理解無障礙措施的精髓,幫助實現更美好的社會。

無障礙通道的目的是消除四種障礙:實體障礙、制度障礙、資訊障礙和意識障礙。

無障礙」一詞是指消除社會中的某些障礙(障礙),讓所有人(包括殘障人士和老年人)都能更輕鬆地生活。

然而,有不同類型的障礙需要消除,這些障礙包括四個主要類別以下是結果摘要。

(i) 物理障礙。(行動的障礙,例如建築物、交通工具)
(ii) 體制障礙。(立法和制度不健全所造成的障礙)
(iii) 資訊障礙。(資訊取得與溝通的障礙)
(iv) 意識障礙(因缺乏社會了解而造成障礙)。

無障礙通道的目的是消除這些障礙,並創造一個人人都能平等生活的環境。下表概述了每種障礙的特點以及為消除這些障礙所做的努力。

◆四種障礙和消除這些障礙的無障礙主動行動。

障礙類型。 障礙說明 受影響的主要目標群組。 消除障礙的措施 主要相關法律與準則
物理屏障 由於建築物或運輸系統的結構造成移動和使用上的困難 輪椅使用者、長者、視障人士等。 (i) 實體無障礙。
(坡道、升降機、無階梯巴士、點字區塊等)。
無障礙法律
建築標準法案
制度障礙 缺乏立法和制度,難以獲得社會支援 殘障人士、老年人、照顧者、求職者等。 (ii) 體制障礙。
(例如:無障礙法律、促進殘障人士就業的制度、強制提供合理便利)。
殘障歧視法
殘障人士就業促進法
信息屏障 因視力、聽力或其他障礙而難以取得資訊 視障人士、聽障人士、長者等。 (iii) 資訊障礙。
(聲音導覽、手語傳譯、有字幕的廣播、無障礙網頁)
殘障歧視法
JIS X 8341(網頁無障礙性)
意識屏障 社會上缺乏了解或偏見導致生活和活動受到限制 殘障人士、LGBTQ+、外籍人士、老年人、精神疾病患者等。 (四) 意識無障礙
(多樣性教育、促進共融、通用設計)
通用設計推廣措施
可持續發展目標 10:「消除人與人之間、國家與國家之間的不平等」。

無障礙通常只被視為實體方面,例如讓建築物和交通工具更容易使用,但正如本表所示,無障礙其實涵蓋許多領域,包括法律、資訊和社會意識。

本文將分別介紹四種障礙的無障礙措施。(i) 實體無障礙、(ii) 制度無障礙、(iii) 資訊無障礙,以及 (iv) 意識無障礙」。並將進行分類和詳細說明。

 

(i) 「實體無障礙」表示行動自由。

何謂實體無障礙、建築物和交通工具中的移動障礙。此舉旨在為每個人創造一個安全舒適的環境,通過消除

這不僅是要消除台階,還要引進電梯和無台階公車、包含通用設計概念的設計。是必需的。

行動自由不僅讓老人和殘障人士受惠,也讓推著嬰兒車和攜帶大型行李的人們受惠,讓城市更便利,也刺激了經濟。

近年來,日本的實體無障礙措施已取得進展,全國各地的無障礙車站和公共設施也越來越多。

◆ 無障礙進出車站和公共交通工具。

在火車站安裝月台門和無障礙旋轉柵門。
提高主要車站的電梯安裝率(國土交通省)。
在市區推廣非梯級公車。

◆ 無障礙存取公共和商業設施。

* 安裝多功能廁所。
引入觸覺資訊板和語音指引。
擴大電影院和博物館的聽障人士服務。

根據國土交通省的資料,截至 2022 財政年度末,在全國每天有超過 3,000 人使用的火車站中、約有 96% 安裝了升降機和斜道等提升行動能力的設施。此外,火車站平台門安裝率已達到約 50%。和無障礙通道正在穩步增加。

参考:利用電梯等設施實現無障礙車站的進展 - 2020 財政年度末鐵路公司在促進移動性方面的表現調查結果摘要 - (國土交通省)。

然而,農村地區的許多設施尚未達到無障礙的程度,而且預算也是一項挑戰,尤其是在不發達的地區。

即使實體障礙已經消除,「資訊障礙」仍然存在,例如缺乏適當的資訊顯示,以及難以瞭解如何使用資訊顯示,此外還發現視障人士缺乏語音導覽,以及難以找到無障礙廁所等問題。

下一節將詳細探討 「制度障礙」,即在法律和制度方面支持無障礙通道。

 

(ii) 「制度無障礙」,由法律和制度支持。

何謂機構無障礙?法律和社會制度,並發展該倡議創造了一個讓所有人(包括殘障人士和老年人)都能公平生活並參與社會的環境。

由於法律的發展、現在,公司和政府機構必須採取行動,以符合某些標準整個社會的無障礙意識不斷提高,而且、它也透過財務支援和就業促進計劃,在促進殘障人士的社會參與方面發揮作用。

近年來,日本推動制度障礙,制定了以下各種法律和制度。

◆ 推廣無障礙通道的主要立法。

《無障礙法》(《促進老年人和殘疾人順利行動法》)。
它制定了公共設施和交通的無障礙標準,並提供了建築和翻新的指導方針。
殘障歧視法
規定為殘障人士提供合理便利,並禁止基於殘障的不公平歧視。
殘障人士就業促進法
規定一定規模以上的企業必須雇用殘障人士,如果未達到雇用率,則採用付款制度。

支援殘障人士和老年人的社會方案

提供合理便利的義務。
要求公司和政府機構採取適當措施,滿足殘障人士的需求。
就業支援系統(例如 Hello Work、殘障人士就業支援中心)。
擴大殘障人士就業機會的公共支援。
支援使用公共設施和交通工具(例如福利計程車券、行動輔助計劃)。
行動不便者的協助計劃。

根據日本政府的資料,截至 2023 財政年度、私營機構中殘障人士的實際就業率為 2.33%。並略高於合法就業率 (2.3%)、50.1% 的公司已達到法定就職率。公司雇用的殘障人士達 642,178 人,較前一年增加 4.6%,連續 20 年創下歷史新高。

然而,即使在制度實施的情況下,仍有 53,963 家企業未達到法定就業率,其中許多尤其是中小企業、有 31,643 家企業沒有僱用任何殘障人士,約佔未達標企業的 58.6%。為了達到法律規定的就業率,未來的挑戰是促進中小企業的就業。

参考:《2023年殘疾人就業狀況》(厚生勞動省)。

下一部分將更詳細地探討支援資訊取得的「資訊障礙」。

 

(iii)「資訊無障礙」,以消除資訊缺口。

資訊障礙是指有殘障或沒有殘障的人、這是一項創造一個所有人都能平等獲得資訊的環境的倡議。技術和系統必須到位,以確保不同的人,包括視障和聽障人士、長者和外國人,都能取得資訊。

以及技術協助,例如語音轉語音功能、字幕廣播和手語傳譯服務、在網站和數位內容的設計方面。重要的是,要讓所有人都能使用環境。

如下所示,日本的資訊無障礙倡議正在取得進展,公共機構和公司越來越多地採取行動。

改善網頁的可及性

∙ 發佈基於 JIS X 8341-3(無障礙網頁標準)的網站設計。
強化政府和市政網站的無障礙標準。
-由公共機關和企業提供無障礙網頁工具和其他服務。

無障礙媒體與廣播

擴大電視廣播的字幕、手語傳譯和解說音效。
在電影和視訊發行服務中引入無障礙字幕和語音引導。

使用數位技術提供資訊。

使用 AI 的即時語音辨識和翻譯技術的發展。
∙ 透過智慧型手機應用程式為視障和聽障人士提供支援服務。

根據總務省於 2022 年公佈的資料,東京的五個重點車站和大阪的四個重點車站字幕資助率為 100.0%,四家地方電視台為 99.9%,101 家都道府縣地方電視台(不含獨立電視台)為 87.4%。據報導:

鑒於:五個東京主要電台的手語廣播平均每週時間為 18 分鐘,四個大阪電台為 13 分鐘,四個名古屋電台為 24 分鐘,縣級地方電台為 21 分鐘。且播放時間仍然有限。

参考:視聽殘障人士及其他人士的廣播狀況(內政與通訊部)。

下一節將詳細探討鼓勵改變社會態度的「有意識的無障礙」。

 

(iv) 「有意識的無障礙」,以改變社會態度。

有意識的無障礙是為了消除對殘障人士和老年人的偏見和誤解,並創造一個人人都能共存的社會(共生社會)。即使物理和制度上的障礙提前了,如果沒有伴隨對整個社會的理解,也不能被視為真正的無障礙。

在有意識的無障礙主動行動中、透過學校教育、企業訓練和媒體提高意識等扮演重要角色。

以下促進有意識的無障礙存取的倡議在日本正逐漸成長。

◆ 促進學校教育對殘障的了解。

在中小學推行「福利教育」。
促進與殘障人士接觸的體驗式學習

提高企業和政府的認知活動

▪ 根據「殘疾歧視法」提供合理便利訓練。
企業的多樣性與包容性訓練。

透過媒體和文化活動提高意識

在戲劇、電影和新聞中提高無障礙意識
∙ 增加媒體對殘障運動員成就的報導(例如殘奧會)

根據內閣辦公室在 2022 年進行的一項民意調查、只有 48.5% 的受訪者表示他們熟悉「文明社會」的概念,而 19.3% 的受訪者則表示不熟悉。雖然有 64.8% 的受訪者認為殘障人士在周遭環境中過正常生活是正常的,但也有 4.1% 的受訪者認為不正常。

更進一步、61.9% 的受訪者表示曾在殘障人士有需要時幫助他們,而 36.7% 的受訪者表示從未幫助過他們,以及需要提高意識,從而採取實際行動。

参考:有關殘障人士的民意調查」,內閣辦公室。

進一步推動未來有意識的無障礙通道、加強教育中的體驗學習和公司中的強制性多樣性培訓。無障礙通道的最終目標是讓整個社會更了解殘障人士。

 

UniWeb」是一種實現資訊無障礙網站存取的工具。

作為實現資訊無障礙網站的具體措施之一,我們提到了我們提供的 「基於 JIS X 8341-3 的網站設計的傳播」。UniWeb, 網路無障礙工具。是一個外掛工具,讓這件事變得簡單,並有助於改善所有網站的無障礙網頁。

UniWeb 是、只需在您的網站上添加一行代碼。並使各種無障礙功能自推出之日起即可在網站上使用。

◆UniWeb 的主要功能。

自動分析功能
自動診斷網站的可存取性狀態並找出問題。
症狀剖析功能
它可根據使用者的症狀(例如色覺特徵和視覺障礙)提供最佳的顯示設定。
廣泛的客製化功能
按鈕的顏色和大小可以靈活自訂,以配合網站的設計。
多語言化功能
AI Translation 可即時自動翻譯網站上的日文,支援的語言超過 60 種。

UniWeb 已被許多公司和組織採用,為改善無障礙網頁做出了貢獻。粉紅人形圖示」,本文右下角。以體驗 UniWeb 廣泛的無障礙功能。

UniWeb 的導入可以讓每個人都能輕鬆使用,有助於資訊無障礙網站的推廣。

 

深入瞭解四種無障礙通道。

無障礙不僅需要實體環境上的支援,也需要系統、資訊和意識上的支援;本文將介紹四種類型的無障礙通道,想要瞭解更多資訊的人可以參考以下相關文章。

實體障礙:日常障礙的例子比比皆是。

物理障礙有建築和運輸設施。這些都是讓我們看得到的東西,例如坡道、電梯和通用設計的廁所。

以下文章將詳細討論這些特定範例。

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有關《無障礙法案》具體內容的詳細資訊,請參閱以下文章。

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除了實體設施和制度安排之外,「改變社會觀念」也是實現無障礙通道的關鍵,因此必須透過學校教育和企業訓練,建立社會結構,讓多元族群能夠發揮積極作用。

尤其是近年來、包容性」與「多樣性」。以及建立一個讓所有人都能平等參與社會的體系的重要性再次獲得認同。

若要進一步瞭解這些概念,請參閱下列文章。

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摘要

無障礙通道主要有四種類型:實體、機構、資訊和認知。它們並非各自獨立運作,而是相輔相成,在創造一個所有人都能舒適生活的社會中發揮作用。

即使物理障礙提前了,如果制度不到位,物理障礙也不會被充分利用;即使資訊無障礙得到了保證,如果社會意識跟不上,無障礙的初衷也無法實現;如此一來,如果制度框架不到位,物理無障礙環境也不會被充分利用;如果制度框架不到位,物理無障礙環境也不會被充分利用、促進無障礙環境需要多方面的觀點。

無障礙並不是某些人的概念,而是創造一個人人都能輕鬆生活的社會的思考方式;在日常生活中認識無障礙,並讓更多人有興趣推廣無障礙,是豐富社會的重要行動。

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